2017年9月7日 星期四

[106-2] 十、 美國生涯發展學會(National Career Development Association,簡稱NCDA)規定了11項生涯諮商(就業諮詢)能力(Career Counseling Competencies)範疇,請任舉其中5項。(每項2分,計10分)

十、 美國生涯發展學會(National Career Development Association,簡稱NCDA)規定了11項生涯諮商(就業諮詢)能力(Career Counseling Competencies)範疇,請任舉其中5項。(每項2分,計10分)

1.生涯發展理論
2.個人與團體諮商技術
3.個人/團體測驗評量
4.組織內生涯方案之推動、管理與實施
5.多元族群




資料來源
生涯諮商與輔導(重修版)
作者: 金樹人
出版社:東華
出版日期:2011/09/01

第60~61頁

美國生涯輔導人員所隸屬之學會為美國生涯發展學會(National Career Development Association,簡稱NCDA),成立於1913年,其前身為「美國職業輔導學會」(National Vocational Guidance Association),係全美所有專業諮商團體中歷史最悠久者。
「美國生涯發展學會」為美國諮商學會(American Counseling Association,簡稱ACA)之一個分會。
美國生涯發展學會的會員超過六千人,均係生涯諮商與發展方面的專業人士,包括各級學校輔導人員、私人執業之諮商師、諮商師之培訓人員、諮商研究人員、以及光商企業界、政府部門服務的人力資源從業人員等。
1979年美國生涯發展學會曾提出一份生涯諮商師基本能力的草案,供各級單位設計職前訓練或在職練課程的參考。1997年,再度博採學者專家的意見,提出十一項生涯輔導人員之基本專業能力。最近一次修訂係發表於2007年,將多元文化能力(multicultural competencies)融入原有基本能力之範疇,以彰顯對多元族群進行生涯諮商的重視。以下分別說明之:(NCDA, 2011a)

1.生涯發展理論
2.個人與團體諮商技術
3.個人/團體測驗評量
4.訊息/資訊之運用
5.組織內生涯方案之推動、管理與實施
6.生涯教練(coaching)、企業諮詢(consultation)與方案執行
7.多元族群
8.督導
9.倫理/法律議題
10.研究/評估
11.科技的運用



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